CANADÁ | Se Solicita Urgente MOZOS Y LAVAPLATOS - Vacantes Disponibles

Sobre la empresa

Maple Horizon Hospitality Group es una empresa canadiense dedicada a restaurantes, cafeterías y servicios de alimentación en hoteles de distintas ciudades del país. Debido al crecimiento de sus operaciones y a la alta demanda de personal, necesita incorporar con urgencia mozos y lavaplatos responsables, comprometidos y con ganas de progresar. La compañía busca formar equipos estables dentro de un ambiente organizado, respetuoso y multicultural.

La empresa valora la disciplina y energía de los trabajadores latinoamericanos, por eso ha creado un proceso de selección pensado para facilitar su incorporación. Su estrategia incluye Contratar trabajadores extranjeros en Canadá para cubrir vacantes operativas que requieren personal constante y confiable. Los seleccionados reciben orientación durante la preparación documental, el viaje y la incorporación al puesto.

¿Por qué trabajar y vivir en Canadá?

Canadá es uno de los destinos más buscados por quienes desean mejorar su calidad de vida, obtener ingresos estables y construir un futuro con mayores oportunidades. Sus ciudades ofrecen seguridad, servicios organizados y comunidades multiculturales. Para muchas familias, Trabajar en Canadá representa la posibilidad de ahorrar, ganar experiencia internacional y avanzar hacia nuevas metas personales y familiares.

También existen empresas y Agencias de reclutamiento de personal en Canadá que buscan candidatos para sectores con alta demanda. Estos puestos están pensados para personas responsables, prácticas y dispuestas a trabajar en equipo. No se exige una trayectoria profesional compleja: se buscan candidatos con buena actitud, disposición para aprender y verdadero interés en aprovechar una oportunidad laboral en el extranjero.

Descripción Detallada del Puesto

Los mozos formarán parte del equipo de atención en restaurantes y áreas de servicio, apoyando la preparación de mesas, recepción de clientes, entrega de pedidos y mantenimiento del orden durante cada turno. Los lavaplatos trabajarán en las zonas de cocina y lavado, colaborando para que platos, utensilios y áreas de servicio estén disponibles. Cada trabajador recibirá capacitación inicial para facilitar su adaptación.

Esta convocatoria está orientada a personas que buscan Empleos para latinos en Canadá y desean iniciar una nueva etapa laboral en un entorno multicultural. Dependiendo de la sede, los turnos pueden ser rotativos e incluir fines de semana o festivos. La empresa prioriza puntualidad, respeto, higiene, organización y cumplimiento de las normas de seguridad.

Funciones y Tareas Diarias del Trabajador

Cada jornada tendrá tareas claras y supervisadas para mantener un servicio rápido, limpio y eficiente. Las funciones pueden variar según el puesto y las necesidades del establecimiento.

• Preparar y organizar las mesas antes de cada servicio, verificando que el área esté limpia y lista para recibir clientes.
• Recibir a los clientes con amabilidad y apoyar al equipo durante los periodos de mayor movimiento.
• Transportar pedidos, bebidas y elementos de servicio siguiendo las indicaciones del personal encargado.
• Retirar platos y residuos de las mesas y colaborar en la limpieza rápida entre clientes.
• Lavar platos, vasos, cubiertos y recipientes de cocina, asegurando una correcta higiene para su siguiente uso.
• Mantener limpia y organizada la zona de lavado y separar los residuos de acuerdo con las normas internas.
• Apoyar en tareas generales del restaurante cuando sea necesario, coordinándose con cocina, atención y supervisión.

Requisitos Esenciales para Postular

• Ser mayor de edad y contar con disponibilidad real para trasladarse y trabajar legalmente en Canadá.
• Tener pasaporte vigente o estar en condiciones de renovarlo antes de iniciar los trámites.
• Demostrar responsabilidad, puntualidad y disposición para cumplir horarios rotativos.
• No es necesario hablar inglés ni francés (pero es un plus), ya que la actitud y las ganas de aprender serán muy valoradas.
• Contar con buena condición física para permanecer de pie y realizar tareas repetitivas propias del puesto.
• Tener actitud positiva, ganas de salir adelante y disposición para trabajar con personas de diferentes nacionalidades.
• Aceptar capacitaciones, normas de higiene, controles de seguridad y evaluaciones básicas relacionadas con el cargo.

Beneficios y Condiciones Laborales

¡Queremos que tu principal preocupación sea llegar con motivación, trabajar bien y aprovechar esta oportunidad! ¡La empresa te apoya con todo el proceso! Los seleccionados recibirán acompañamiento para organizar su llegada y adaptarse con mayor tranquilidad.

• Salario desde 19 Dólares Canadienses por hora, sujeto a sede, turno y condiciones contractuales aplicables.
• Vuelos y alojamiento cubiertos según las condiciones establecidas para los candidatos seleccionados.
• Posibilidad de realizar horas adicionales cuando la operación lo requiera y la normativa lo permita.
• Bonos por desempeño, puntualidad o temporadas de alta demanda, según políticas internas.
• Capacitación inicial sobre procedimientos, atención, higiene, seguridad y organización del lugar de trabajo.
• Apoyo logístico mediante Servicios de reubicación corporativa en Canadá para facilitar la adaptación inicial.
• Ambiente multicultural y oportunidades de continuidad o crecimiento interno para quienes demuestren buen desempeño.

Proceso de Contratación y Trámites Migratorios

El proceso comienza con la revisión del CV y los datos del candidato. Si el perfil avanza, puede realizarse una entrevista virtual para conocer disponibilidad, experiencia y motivación. Luego se explican los documentos necesarios y los pasos relacionados con la Visa de trabajo canadiense. Cuando corresponda, también puede existir orientación de un Abogado de inmigración en Canadá, apoyo de un Abogado de permisos de trabajo en Toronto y coordinación de Servicios de solicitud de LMIA, según el tipo de contratación y las normas vigentes.

Quienes deseen conocer otras alternativas migratorias pueden recibir información sobre Servicios de consultoría de Express Entry y recursos vinculados con Inmigración de negocios a Canadá. Estas opciones no sustituyen el proceso de contratación, pero ayudan a comprender diferentes vías disponibles. La intención es que cada candidato conozca qué documentos necesita, siga instrucciones oficiales y evite intermediarios no verificados.

La preparación para la llegada también incluye orientación sobre salud, finanzas y adaptación. Los candidatos pueden recibir información para comparar un Seguro médico para expatriados en Canadá, solicitar Cotizaciones de seguros para Super Visa cuando corresponda y conocer opciones para abrir una Cuenta bancaria para recién llegados a Canadá. ¡La empresa te apoya con todo el proceso! para que el trabajador tenga instrucciones claras antes del viaje, al llegar al país y durante su incorporación.

Cómo postular

Si deseas postular como mozo o lavaplatos, prepara tu CV actualizado con tus datos de contacto, experiencia y disponibilidad. Revisa que toda la información sea correcta y mantente atento a las comunicaciones del proceso. Al final de esta oferta encontrarás un botón que dice “Postular” o “Postula aquí”; al hacer clic serás dirigido al formulario oficial de aplicación, donde podrás registrar tus datos y enviar tu candidatura para evaluación.